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Por cada colón que los hombres reciben de crédito, las mujeres únicamente obtienen 0,70 centavos de colón, según el tercer informe de brechas entre hombres y mujeres en el acceso y uso del sistema financiero en Costa Rica.

Los hombres y las mujeres son necesarios en los lugares de trabajo, porque aportan visiones distintas, pero no debemos encasillarlos. Ambos estilos de liderazgo son necesarios y se complementan. No se es mejor líder por ser hombre o por ser mujer.

Me parece que el juicio que hemos hecho de la única Presidenta a la fecha es poco balanceado, muy desde la visión masculina. A todas luces lo realizado por los varones debiera ser suficiente para descartar el argumento de que son mejores que ellas.