Esta insistencia por carreras alejadas de lo que pide el mercado también responde al panorama que brinda el sector público. Los costarricenses aún piensan que colocarse en un puesto dentro del Gobierno, es la mejor opción laboral que se puede alcanzar en el país.
Etiquetas Ciencias+Sociales
Vivimos en una nación con distorsiones tan graves en el mercado laboral que la mayoría de nuestros jóvenes, 63 % según una encuesta de 2015, prefieren ser empleados del Estado. De esa burocracia que muchas veces destruye valor como consecuencia de puestos, estructuras salariales, convenciones colectivas, derechos y privilegios mal diseñados, como 12 años de cesantía en algunas organizaciones del Estado y regímenes de pensiones independientes, a pesar de la calidad de los servicios que prestan a la ciudadanía.