Para un óptimo desarrollo organizacional, no solamente debe existir comunicación, sino una comunicación positiva, enfocada en aquellos elementos que crean confianza, fortaleza y reconocimiento.
Etiquetas Comunicación+organizacional
La multitud cambios, el panorama incierto y la posible inestabilidad laboral representan retos para los líderes de empresas, quienes deben mantener una actitud resiliente con el fin de que sus colaboradores continúen laborando sin perder entusiasmo.
En muchas organizaciones, la comunicación se deja al azar y poco o nada se invierte en generar una comunicación intencional, con objetivos claros