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Para un óptimo desarrollo organizacional, no solamente debe existir comunicación, sino una comunicación positiva, enfocada en aquellos elementos que crean confianza, fortaleza y reconocimiento.
Etiquetas Comunicación+organizacional
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La multitud cambios, el panorama incierto y la posible inestabilidad laboral representan retos para los líderes de empresas, quienes deben mantener una actitud resiliente con el fin de que sus colaboradores continúen laborando sin perder entusiasmo.
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En muchas organizaciones, la comunicación se deja al azar y poco o nada se invierte en generar una comunicación intencional, con objetivos claros