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La empresa cuenta con licencia de paternidad, otorga permisos especiales para que los empleados aborden temas familiares y procura contratar a proveedores que tengan prácticas contra el hostigamiento sexual y discriminación, entre otras acciones.
La empresa cuenta con licencia de paternidad, otorga permisos especiales para que los empleados aborden temas familiares y procura contratar a proveedores que tengan prácticas contra el hostigamiento sexual y discriminación, entre otras acciones.