A medida que avanza el año, muchas personas comienzan a planificar vacaciones, viajes o jornadas laborales tomando en cuenta los feriados que aún restan en el calendario. Además del descanso, estas fechas también generan dudas frecuentes entre trabajadores y empleadores sobre la forma correcta en que deben remunerarse.
En Costa Rica, no todos los feriados se pagan de la misma manera. La legislación distingue entre feriados de pago obligatorio y de pago no obligatorio, una diferencia que determina si una persona debe recibir un pago adicional cuando trabaja durante esa fecha o si el salario ordinario ya cubre la jornada.
(Canva/Canva)
Según la información del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), al calendario del 2026 todavía le restan siete feriados nacionales. De ellos, cuatro son de pago obligatorio y tres de pago no obligatorio.
¿Qué significa que un feriado sea de pago obligatorio?
En los feriados de pago obligatorio, el trabajador tiene derecho a recibir el pago del día aunque no labore.
Si la empresa requiere que la persona trabaje durante ese feriado, deberá cancelar el salario correspondiente al día más un pago adicional por haber laborado esa fecha, de acuerdo con la normativa laboral vigente.
¿Y qué ocurre con los feriados de pago no obligatorio?
En los feriados de pago no obligatorio, el tratamiento depende de la forma en que se remunera al trabajador.
Las personas que reciben salario mensual ya tienen incorporado el pago del feriado dentro de su remuneración. En cambio, quienes reciben un salario semanal o por día pueden tener un tratamiento distinto, por lo que el MTSS recomienda revisar cada caso según la modalidad de pago establecida en el contrato de trabajo.
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¿Habrá fines de semana largos?
Durante lo que resta del 2026, únicamente uno de los feriados pendientes caerá un lunes: el 31 de agosto, correspondiente al Día de la Persona Negra y la Cultura Afrocostarricense.
Los demás se distribuirán entre sábados, domingos, martes y viernes, por lo que no generarán fines de semana largos mediante traslado de fecha.
Estudiante de bachillerato en Periodismo, con trayectoria en departamentos digitales de medios de comunicación. Además, cuenta con experiencia en el manejo de redes sociales como creador de contenido y Community Manager.
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