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"Paola Subacchi"

Cómo evitar despidos masivos por COVID-19

Está claro que nuestra legislación laboral no tiene una repuesta efectiva para que las empresas más afectadas puedan resistir la crisis que estamos viviendo. Pero hay una alternativa para cambiar esta situación y evitar la destrucción de puestos de trabajo.

15 preguntas sobre el teletrabajo

El teletrabajo no es nuevo para muchas empresas en el país que ya lo tienen implementado. La novedad es que está por entrar en vigor una ley específica sobre el tema.

Dudas que despierta la sentencia de ilegalidad de la huelga

Para que la huelga sea legal los trabajadores deben cumplir con varios requisitos, entre esos hay tres que son vitales: 1) porcentaje mínimo apoyo, 2) agotamiento de la conciliación previa, y 3) que el motivo de la huelga esté dentro de los límites de la ley.

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