ETIQUETA

"Roy Campos"

Tendencias de la fuerza laboral

De planes de carrera a experiencias de aprendizaje. Las necesidades y requerimientos de los nuevos colaboradores se enfocan en buscar experiencias profesionales, de manera que los modelos de aprendizaje y desarrollo deben adaptarse a esta tendencia.

El método “case-in-point”

“Case-in-point”, que puede traducirse al español como “este caso concreto”, requiere de ciertas destrezas por parte del facilitador.

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