Las mipymes enfrentan casi la mitad de los reclamos que se presentan ante el Ministerio de Trabajo. El problema es sus recursos para enfrentar este tipo de situaciones son menores y el impacto es mayor.
Las medidas extraordinarias que ha implementado el sector privado, continúan. Al 27 de noviembre 6.691 empresas habían solicitado suspensiones temporales de contratos por lo que 80.300 personas se ven afectadas.
El pago del aguinaldo a sus colaboradores debe realizarse en los primeros 20 días de este mes de diciembre, pero durante el año probablemente se adoptaron medidas (como reducción de jornada o suspensión temporal de contratos) que afectan el monto a cancelar.
Se debe adoptar todas las medidas de seguridad de colaboradores, clientes y proveedores. Un contagio puede implicar la paralización de la empresa.
Las partes tienen que entender que por sí sola la pandemia no justifica ni faculta para incumplir.
Si la empresa no ejecuta el embargo por causa justificada, como la aplicación de reducciones salariales o suspensiones de contrato, debe informar a las autoridades para evitar que se le acuse de desobediencia.
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