La ley de Murphy

¿Cuál es el futuro de la oficina?

Las empresas deben experimentar y adaptarse al trabajo híbrido y flexible, no les queda otra si quieren atraer y retener talento, y en esa ruta deberán rediseñar la operación y los espacios

“El teletrabajo para mí ya no es ni un privilegio ni un beneficio”, me dijo un día de estos una amiga. “Es la forma normal de hacer mi trabajo”.








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