Muestre aprecio por sus colegas
Si solo se concentra en el reconocimiento, o en alabar los resultados positivos, deja de lado oportunidades para conectar con los miembros de su equipo y apoyarlos.
Si solo se concentra en el reconocimiento, o en alabar los resultados positivos, deja de lado oportunidades para conectar con los miembros de su equipo y apoyarlos.
Por medio de nuestra investigación, descubrimos que, si quieren crear un equilibrio saludable entre vida y trabajo para sus equipos, las compañías necesitan enfocar sus esfuerzos en dos áreas principales.
El empréstito es uno de los dos que fueron negociados por el Gobierno con entidades internacionales, el otro es por $500 millones con la Corporación Andina de Fomento - Banco de Desarrollo de América Latina (CAF), pero este todavía debe superar un par de etapas en la Asamblea Legislativa.
¿Estarán dispuestos los partidos de oposición a desempeñar un tan papel activo como el que han ejercido hasta ahora o empezarán a preocuparse tan temprano por el costo y el cálculo electoral?
Otra táctica es encontrar válvulas de escape fuera del trabajo para socializar y reducir el estrés; una sólida red de apoyo es crucial para enfrentar un entorno que le drena emocionalmente.
Pueden adquirir ganado, materia prima para sus labores agrícolas o las que correspondan con su negocio, comprar equipo, construir y remodelar, entre otras inversiones.