Gerencia

¿Es la agilidad para las áreas de talento?

Debemos incorporar prácticas más versátiles en reclutamiento, aprendizaje y liderazgo

Agilidad es una palabra que escucho constantemente en la organizaciones. “Queremos ser más ágiles, necesitamos movernos hacia la agilidad...” Sin embargo, también me doy cuenta que lamentablemente no siempre se tiene claro qué es la agilidad o qué es el business agility y cómo impacta las organizaciones.








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