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Opinión de Verónica Gutiérrez | A las personas nos gusta sentirnos bien y por su puesto esto tiene una influencia directa en nuestro desempeño profesional; impacta la autoconfianza, la autoestima profesional y las relaciones interpersonales. Por esta razón, es que la salud mental en las empresas se convierte en un elemento crucial.

Muchos no se dan cuenta de lo sociales que somos cuando estamos en el trabajo hasta que ... no lo estamos. La conexión no solo se hace por los comportamientos de los lideres, sino más fuerte aún, por las relaciones que se crean entre compañeros.

El ingeniero industrial Antonio Grijalba, Socio Director Do-rh Centroamérica, firma consultora en recursos humanos, aporta consejos concretos para facilitar la conexión y alineación en tiempos de un nuevo entorno laboral en el que los colaboradores realizarán sus tareas desde sus casas.