La empatía en el trabajo

Según Brown, el heroísmo no es lo mismo que el coraje, porque carece de honestidad, impide reflejar quiénes somos y lo que sentimos.

Es momento de contratar y de cuidar el talento senior

El ascenso de los profesionales jóvenes y mejor entrenados en tecnología no debe hacer que las empresas prescindan o descuiden el aporte y la lealtad de los profesionales senior en sus procesos de reclutamiento ni en sus políticas internas.

¿Hago el trabajo que realmente me gusta?

Las empresas también deben propiciar que sus colaboradores aporten sus talentos naturales, esto genera mayor productividad y personas más felices en el trabajo. Hacer lo contrario provoca desgaste y frustración.

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